Книга: Оптимальная система оплаты труда на с/х предприятиях

В предлагаемом издании рассматриваются эффективные системы оплаты и стимулирования труда разных категорий персонала для всех структурных подразделений предприятия, основным видом деятельности которого является производство сельскохозяйственной продукции, ориентированное на птицеводство яичного направления, имеющее в своей структуре цеха, участки, бригады зоотехнической службы; отделы, лаборатории, группы ветеринарной службы, а также подчиненные структурные подразделения коммерческой, технической, транспортной, административной, финансовой и других служб предприятия, обеспечивающих или обслуживающих деятельность основных структурных подразделений. .Основное внимание уделено процессу разработки методического документа Положение о порядке оплаты и стимулирования труда работников, формализующего предложенные системы оплаты труда .и имеющего статус внутрифирменного закона. .Представлен вариант Положения о порядке оплаты и стимулирования труда работников, который .может быть использован без дополнительной переработки или служить основой, макетом для модификаций, учитывающих особенности любых предприятий с их специфическими организационными структурами и другими видами производства сельскохозяйственной продукции. .Обращено внимание на то, что многие из предложенных систем оплаты труда можно использовать .для расчета вознаграждения работников и других подразделений, кроме тех, на примере которых она представлена. .Представлены методы формирования и обязательные разделы в структуре Положения, обязательные требования к его оформлению. Приведены примеры документов, необходимых для расчета оплаты .труда работников каждого структурного подразделения предприятия: .таблицы key performens - ключевых фондообразующих показателей для оценки работы и расчета оплаты труда персонала каждого структурного подразделения; .таблицы показателей оценки деятельности основных служб - зоотехнической и ветеринарной .и степень их влияния на оплату труда; .формы расчета и утверждения тарифных ставок, сдельных расценок, нормативов расчета индивидуальных и коллективных фондов оплаты труда; .конечные документы - ведомости расчета оплаты труда работников, предназначенные для начисления заработной платы. .Книга адресована руководителям предприятий, руководителям и работникам зоотехнической и ветеринарной служб, финансистам, экономистам, руководителям и работникам служб персонала, частным предпринимателям, другим лицам, заинтересованным в эффективной мотивации и адекватном вознаграждении работников за труд. . . . . . . . . . .